"СОВЕТСКАЯ РОССИЯ" N 54 (12828), суббота, 13 мая 2006 г.

 

ОБОБРАННЫЕ РАБЫ НА СОБСТВЕННОЙ ЗЕМЛЕ

Два письма с Дальнего Востока

Здравствуйте, уважаемый коллектив журналистов и читателей «Советской России»! По причине особенностей современной российской свободы слова, я не могу назвать своего реального имени. Поэтому воспользуюсь псевдонимом Лесник.
Я живу в Хабаровском крае и работаю в лесозаготовительном вахтовом поселке, принадлежащем малазийскому предприятию со 100-процентным иностранным капиталом. Фирма наша называется ЗАО «Форист-Старма», мы являемся одним из крупнейших поставщиков леса в Хабаровском крае.
Каждый день мне приходится испытывать на себе «эффективность частного собственника», а именно малазийского концерна, купившего в 2002 г. наше лесопромышленное предприятие. Этот концерн (ведущий лесозаготовки сразу в трех местах в Хабаровском крае) в свою очередь является крохотной частью огромной империи нашего «хозяина» — 70-летнего малазийского миллиардера и лесопромышленного магната по имени Тан Сри Тионг Хью Кинг. В 2006 г. согласно рейтингу журнала «Форбс» он находился на 746 месте в списке самых богатых людей мира со своим состоянием в 1,1 млрд долларов. В списке же юго-восточных богатеев он числится 20-м.
После покупки нашей фирмы все русские менеджеры, занимающие на производстве более-менее значимые посты, были заменены китайцами из Малайзии. За 4 года новый «эффективный капиталистический собственник» довел положение на фирме до того, что в настоящий момент текучка кадров достигла 30% в год. Из 600 рабочих вахтового поселка судится с фирмой около 180 человек. Люди вынуждены защищать свои конституционные права на труд и отдых через суд — другого пути нет. Суд находится в другом городе — Ванино, но людей это не останавливает. Практически все люди, обратившиеся в суд, выиграли свои дела. Но даже позорно проиграв кучу дел, фирма упрямо продолжает нарушать закон (ибо это выгоднее, чем следовать ему). В частности, людям не дают дополнительных отпусков, положенных им за работу в лесной промышленности и за работу во вредных условиях труда. Сверхурочное время работы либо не оплачивается вовсе, либо оплачивается в меньшем размере по липовым контрактам. Неугодных людей увольняют по выдуманным причинам. На предприятии заведены черные списки «нелояльных» работников, вся вина которых заключается в том, что они осмелились защищать свои права в судебном порядке. Инспекция труда самоустранилась от защиты наших трудовых и конституционных прав. Так уж заведено в нашей страны нынче: защита конституционных прав граждан возложена на самих граждан (по принципу «спасение утопающих — дело рук самих утопающих»). Только зачем же в таком случае нам нужна наша власть, если она настолько бессильна, что не может принудить забугорных хозяев работать по нашим законам?
Теперь мы на практике видим, в чем именно заключается «эффективность» капиталистического способа организации производства — в эффективном отнятии у рабочих людей их прав, гарантий и денег и перекачивании всей прибыли предприятия на свои счета.
Один раз в неделю в офисе фирмы проходит «день приема на работу». Очереди выстраиваются огромные — в городе безработица и желающих получить работу много. Вид изможденных и униженных русских, толпящихся возле офиса в многочасовых очередях, выпрашивающих у китайцев работу на нашей же русской земле, действует отрезвляюще на оставшихся работников компании, заставляя их быть более сговорчивыми и «лояльными».
Как и на нефти, на русском лесе обогащаются иностранцы, но не русские. Высшие менеджеры в нашей фирме на деньги, заработанные на нашем русском лесе, покупают у себя в Малайзии дорогие дома-коттеджи, содержат в достатке свои семьи. Фирма ежегодно оплачивает им дорогие авиабилеты в Малайзию, когда они едут в отпуск. Русским же рабочим фирма в компенсации проездных расходов отказывает, хотя нам, дальневосточникам, положен бесплатный проезд в любую точку России раз в два года.
Любые попытки организации работников в профсоюз или подписания коллективного соглашения с работодателем пресекаются в зародыше, а задача устранения неугодных, замеченных в «мятеже», возложена на русских «капо» — юриста, генерального менеджера и его подручных.
Сейчас наши китайские хозяева решили не присоединяться к Отраслевому соглашению по лесопромышленному комплексу, определяющему хоть какие-то минимальные гарантии для рабочих лесного хозяйства. А почему никто при этом не спросил мнения 600 рабочих, хотят ли они присоединиться к этому Соглашению? Вот она, «демократия» при капитализме: мнение одного капиталиста с его богатством важнее, чем мнение 600 рабочих с их семьями.
Каково нам, русским, смотреть на этот китайский беспредел и чувствовать на себе ежедневно эту дискриминацию. Китайцы приходят на нашу родную землю, эксплуатируют нас и наши лесные ресурсы, нарушают наши законы, всячески дискриминируют нас. Китайцы нам всячески дают знать, что «вы, русские, люди второго сорта». А равнодушной Москве мы не нужны, наше правительство отвернулось на нас, мы тут на Дальнем Востоке выживаем самостоятельно, как можем.
Извините за сумбурность изложения, просто наболело уже!
С уважением

Лесник.
Хабаровский край.


Хинганский голодомор

2 мая началась голодовка двадцати двух работников ООО «Олон» и ООО «Коралл» бывшего горно-обогатительного комбината «Хинганолово» Еврейской автономной области, требующих возврата долгов по заработной плате с сентября 2005 года. Долги хозяев перед рабочими уже составили около 6 миллионов рублей.

Голодать вынуждены даже матери, имеющие малолетних детей. Только полная безысходность толкнула их на такой поступок. Кормить детей нечем. Люди истощены, многим требуется медицинская помощь.
Поселок Хинганск вырос в советское время благодаря созданию предприятия. Оно является градообразующим, поселок был одним из самых благоустроенных и красивых в ЕАО. С закрытием предприятия он обречен на вымирание. Это подтверждается и нынешним положением дел. Губернатор области открыто призывает жителей покинуть поселок. А их более двух тысяч.
К судьбе жителей и поселка проявляют полное равнодушие правозащитники, районное и областное начальство, которое прежде, добиваясь власти, клялось защищать интересы тружеников, а теперь идет на поводу у хозяев предприятия. Не заинтересовал данный факт и работников СМИ области.
Голодающие решительно настроены бороться за свои права до конца.
Областной комитет КПРФ ЕАО предпринимает меры для удовлетворения требований голодающих. Работники обкома трижды выезжали на место событий, встречались с голодающими.

Лидия ВАРВЕНКО.
Биробиджан.


 

Как сообщил нам по телефону второй секретарь ОК КПРФ Сергей Тонких, после вмешательства обкома КПРФ и подключения центральных СМИ (информация о голодовке прошла по НТВ) власти Еврейской АО были вынуждены отреагировать на требования голодающих. Прокурор области Валентин Волков встретился в Хинганске с рабочими горно-обогатительного комбината и с гендиректором предприятия, которого предупредил об ответственности по ст.145.1 УК РФ («Невыплата заработной платы»). По факту голодовки было возбуждено уголовное дело. Солидарность с голодающими проявили работники и учащиеся средней школы.
Однако голодовка рабочих, продолжавшаяся неделю, прекратилась только после того, как трое человек были отправлены в реанимацию. Долги по зарплате погашены только двадцати двум участникам голодовки. Остальным рабочим (а это более 400 человек) выплатили по 1—2 тыс. руб. как «остро нуждающимся». Разумеется, эта вынужденная мера вряд ли повлияет на судьбу обанкроченного в апреле 2006 года головного предприятия ОАО «Хинганское олово» и всего поселка, который продолжает оставаться, как и в ситуации с сотнями других градообразующих предприятий по всей стране, зоной социального бедствия.
Соб. инф.

 


В оглавление номера